Erfolgreiches Recruiting
mit Social Media Marketing
Wie in den meisten Berufssparten, macht sich besonders auch im Gesundheitswesen der Fachkräftemangel bemerkbar. Insbesondere der Markt um qualifizierte Pflegefachkräfte ist hart umkämpft. Um neue Wege in der Mitarbeiterakquise zu gehen, hat unser Kunde den Wunsch geäußert, seine Zielgruppe verstärkt auch in den sozialen Medien wie z.B. Facebook und Instagram anzusprechen, um dort zusätzliche Bewerber und Interessenten zu gewinnen.
Wir haben den Aufbau der Community KRANKEnSISTERs auf Facebook vorangetrieben, um eine nachhaltige und proaktive Kommunikation mit der Zielgruppe zu ermöglichen. Es erfolgte die Erstellung und Umsetzung eines Logos sowie eine Corporate Identity-konforme Umsetzung des Designs. Neben der Erstellung von zielgruppen- und kundenspezifischen Inhalten (Text, Bilder, Videos), gehören das Content-Management, die Weiterentwicklung von Social Media Aktivitäten sowie crossmedialen Medienkampagnen zu unseren Verantwortlichkeiten im Kundenprojekt.
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